岗位职责
1. 负责招聘流程执行,筛选简历、安排面试等
2. 办理员工入职、离职、转正等各类手续
3. 协助开展员工培训与绩效考核工作
任职要求
1. 人力资源管理等相关专业大专以上学历
2. 熟悉办公软件,具备良好沟通协调能力
3. 有1年以上人事工作经验者优先
工作时间
周一至周六8:30 - 12:00,13:30 - 17:30
严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件,收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报。 我要举报 >